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ご契約までの流れ

クリエイターエージェントでは、お客さまのニーズやお困りのことに応じて、「人材派遣」「人材紹介」「紹介予定派遣」「業務委託」の4つのご契約形態からサービスをお選びいただけます。専任の担当者が、初めから入社後のアフターフォローまで丁寧にサポートいたします。

各種サービス別のご契約までの流れ

ご検討されているサービスをお選びください。
※全てのサービスにおいて、人材のご紹介・ご提案までは無料となっております。

    人材派遣 人材紹介 紹介予定派遣 業務請負


人材派遣
    人材派遣は、クリエイターを必要な期間、必要な人数だけ、ご提供します!

    (1) 弊社にお問い合わせ 人材不足でお困りのことがありましたら、お気軽にご相談ください。業界を熟知した専任の担当者が、お客さまのご要望や疑問に丁寧にお応えします。
    (2) ヒアリング 派遣の業務内容や必要なスキル、期間、人数、コストなど、できるだけご希望をくわしくお伝えください。
    (3) 人選・ご紹介 ヒアリング後、24時間以内に人選を行い、営業日2日以内に派遣の人材をご紹介します。スピーディな対応でお待たせしません。
    (4) 契約書締結 お客さまからご了承をいただき次第、お客さまと弊社との間で派遣契約を結ばせていただきます。
    (5) 就業 派遣したクリエイターの就業後も、継続的にフォローさせていただきます。
    まずは、お気軽にお問い合わせください。


人材紹介
    人材紹介は、クリエイターの正社員の採用をお手伝いします!

    (1) 弊社にお問い合わせ 人材不足でお困りのことがありましたら、お気軽にご相談ください。業界を熟知した専任の担当者が、お客さまのご要望や疑問に丁寧にお応えします。
    (2) ヒアリング 正社員として必要な人材について、年齢、職歴、スキル、採用条件など、できるだけご希望をくわしくお伝えください。
    (3) 人選・ご提案 多くの登録クリエイターから人選を行い、お客さまのご要望に最適な人材を選出してご提案します。
    (4) 書類選考 ご提案した候補者の職務経歴書などをご紹介いたします。面談の実施可否についてご検討ください。
    (5) 面談 書類選考をクリアした候補者と実際に面談していただきます。スケジュール連絡や合否通達はお任せください。
    (6) 就業決定(内定) 面談をクリアした候補者には、採用条件を提示して、本人の最終意思確認を取ります。
    (7) 条件調整 内定者の意思確認を取れれば、採用条件を確定します。条件調整はお任せください。
    (8) 書類手続き・就業 内定者の入社手続きを行っていただきます。内定者への連絡サポートなど、入社までフォローいたします。
    まずは、お気軽にお問い合わせください。


紹介予定派遣
    紹介予定派遣は、「派遣」でお互いの理解を深めてから、正社員の採用ができます!

    (1) 弊社にお問い合わせ 人材不足でお困りのことがありましたら、お気軽にご相談ください。業界を熟知した専任の担当者が、お客さまのご要望や疑問に丁寧にお応えします。
    (2) ヒアリング 派遣の業務内容や必要なスキル、期間、人数、コストなど、できるだけご希望をくわしくお伝えください。
    (3) 人選・ご紹介 多くの登録クリエイターから人選を行い、お客さまのご要望に最適な人材を選出してご提案します。
    ※「人材派遣」と異なり、就業前に書類選考や面談、筆記試験など実施することが可能です。
    (4) 契約書締結 お客さまからご了承をいただき次第、お客さまと弊社との間で派遣契約を結ばせていただきます。
    (5) 就業(派遣) まずは派遣として就業します。派遣期間は最長で6ヶ月間です。仕事の適正や相性などお確かめください。
    (6) 双方合意 派遣期間中も候補者に就業条件を提示できます。期間内に双方が合意に至れば、正社員として採用が可能です。
    ※もし、双方が合意に至らなかった場合は、派遣契約は終了となります。
    (7) 直接雇用 候補者と正社員の雇用契約を結んでいただきます。連絡サポートなど、入社までフォローいたします。
    まずは、お気軽にお問い合わせください。


業務請負
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